今天小编宋丹来为年夜家解答以上的题目。防暑降温费是福利费吗，防暑降温费和高温补助是一回事么相信良多小火伴还不知道,此刻让我们一路来看看吧！

1、不是一回事。

2、防暑降温费是指用人单元为职工供给的，除职工工资、奖金、补助、纳入工资总额办理的用度以外的福利待遇支出，是职工福利。

3、高温补助是指用人单元为了抵偿职工在高温功课情况下的特别或额外的劳动耗损补助，是工资的构成部门。

4、高温补助是工资；防暑降温费是福利。

5、高温补助对工作情况有限制，防暑降温费无出格要求。

6、高温补助和防暑降温费必需现金付出。

7、法令根据：《防暑降温办法办理法子》第十七条，劳动者从事高温功课的，依法享受岗亭补助。

8、用人单元放置劳动者在35℃以上高温气候从事室外露天功课和不克不及采纳有用办法将工作场合温度下降到33℃以下的，该当向劳动者发放高温补助，并纳入工资总额。

9、高温补助尺度由省级人力资本社会保障行政部分会同有关部分拟定，并按照社会经济成长状态当令调剂。

10、第十一条，用人单元该当为高温功课、高温气候功课的劳动者供给足够的、合适卫生尺度的防暑降温饮料及必须的药品。

11、不得以发放钱物替换供给防暑降温饮料。

12、防暑降温饮料不得充抵高温补助。

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